2022年3月

2022年3月31日

テイラーの科学的管理法をさらに発展させ実務に投入したのがヘンリー・フォードだ。組み立てラインにのった自動車が大量生産・大量消費される時代に突入した。細分化された単純な仕事は高給でも労働者の働く意欲を低下させ大量離職とい […]

2022年3月24日

工場での生産性や管理手法に大いに発展したフレデリック・テイラーの「科学的管理法」。企業経営に新しいマネジメントの概念としての側面も持つ科学的管理法。科学的管理法が現代の企業経営にどのような影響を与えたのか考えてみまし […]

2022年3月17日

人に対して期待をする、自分が思っているように人のことを理想化してしまう。人に対して時間をかけること（話したり、教えたり、相談したり、お金や時間を使うこと）で、愛着がわくことも何らかの見返りを求めることあるでしょう。期 […]

2022年3月10日

人の働き方については弊社の理念にもあがっています。人生それぞれ、働き方もそれぞれ＼(◎o◎)／！まさに千差万別。星の数だけある職業からどんな仕事につくのか。人が生きている長い人生で仕事の時間は大半を占めます。モチ […]

2022年3月3日

企業が目標を達成するために戦略の重要性は企業存続まで影響を与えます。企業目標は様々なパターンがあります。・売上をあげるための戦略・人材をとるための戦略・新規事業の戦略企業の問題や課題は、企業ごとに違います。企 […]